国有企业因为破产买断职工工龄合法吗

买断工龄违法,国家明令禁止。依据《劳动法》等规定,此举侵害劳动者权益,不及时处理可能导致劳动者权益受损且无法弥补。
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买断工龄常见处理方式是提起劳动仲裁或诉讼,以及投诉。选择时应考虑效率与公正,劳动仲裁快速但可能需多次协商,诉讼权威但耗时,投诉则适合初步维权。
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买断工龄违法。处理方式:1. 提起劳动仲裁,向仲裁委申请,快速解决纠纷;2. 提起诉讼,向人民法院起诉,权威解决;3. 向劳动保障主管部门投诉,初步维权。根据具体情况选择合适方式。
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